La Sala
de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de
Canarias ha emitido un Auto judicial, notificado este martes 17 de enero
de 2012, que dispone suspender cautelarmente, y de forma inmediata, el
acuerdo plenario del ayuntamiento de Gáldar que aprobaba el Plan de
empleo o de recursos humanos que daba cobertura al expediente de
regulación de empleo por el que se pretendía suspender 87 contratos de
trabajo y despedir a 54 trabajadores.
El Tribunal Superior de
Justicia de Canarias estima la demanda judicial interpuesta por el
Presidente del comité de empresa y Secretario general de UGT en el
ayuntamiento de Gáldar, y ordena a esta administración a suspender el
Plan de empleo en cuestión, por falta de la obligada negociación con los
sindicatos.
El Auto judicial pone de
manifiesto también que “es claro que la ponderación de intereses en
conflicto aconseja dar lugar a la medida solicitada, ya que de lo
contrario, luego de la eventual pérdida de puestos de trabajo resultante
de la inmediata aplicación del acto recurrido, el recurso pudiera
efectivamente perder su finalidad o, al menos, causar perjuicios de
difícil reparación”.
Desde UGT se valora
positivamente esta resolución judicial del T.S.J. de Canarias, que viene
a impedir la efectiva ejecución, por parte del ayuntamiento de Gáldar,
del expediente de regulación de empleo autorizado por la Consejera de Empleo del Gobierno de Canarias, que precisamente se basa en dicho Plan para autorizar el ERE.
http://www.infonortedigital.com/portada/component/content/article/1-actualidad/10990-el-tribunal-superior-suspende-el-plan-de-empleo-del-ayuntamiento-de-galdar
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